리더의 무기

분류 : 경영/경제 | 출판사 : 플랜비디자인 | 저자명 : 최경우

인재(人材)와 인재(人災)는 리더가 만든다 이 책은 ‘인재는 리더에 따라 달라진다’라는 주제 아래, 성과 창출 혹은 조직의 성장을 바라는 리더를 위해 쓰여졌다. 1부에서는 저자의 경험을 토대로 인재를 발견하고 성장시키는 중요성에 대해 언급하였다. 2부에서는 ‘3B 전략’에 대해 자세하고 심도 있게 다루고 있다. 특히 내부에서 어떻게 3B가 작동하는지에 대한 원리를 설...

AI대전환시대 질문을 디자인하라

분류 : 경영/경제 | 출판사 : 에릭스토리 | 저자명 : 김기진

질문 한 줄이 당신의 사고를 바꾸고, 질문 한 줄이 조직의 흐름을 바꾼다. 지금, 세상이 빠르게 바뀌고 있다. 정보는 넘쳐나고, AI는 점점 똑똑해진다. 그런데 이상하다. 왜 어떤 사람은 GPT와 함께 더 강력해지고, 어떤 사람은 여전히 비슷한 결과만 반복할까? 답은 ‘질문’에 있다. 질문을 디자인 하는 방법에 있다. 많은 이들이 묻는다. “어떤 프롬프트를 써야 하나요?” “AI에...

캘리브레이션, 평가 너머의 세계

분류 : 경영/경제 | 출판사 : 플랜비디자인 | 저자명 : 최익성

성과를 평가하는 것은 리더의 책임이고, 평가를 신뢰할 수 있도록 만드는 것은 리더십의 핵심이다! 당신은 숨을 쉬기 위해 사는가? 물을 마시기 위해 사는가? 밥을 먹기 위해 사는가? 누구도 그렇지 않다. 하지만 살아가기 위해서는 공기와 물, 밥이 반드시 필요하다. 성과도 그렇다. 누구도 성과를 위해 존재하지 않지만, 존재하는 한 성과는 필수다. 영리조직이든, 비영리기관...

미세공격주의보

분류 : 경영/경제 | 출판사 : 김영사 | 저자명 : 남대희

“조직의 에너지가 조용하고 은밀하게 증발하고 있다!” 출세보다 상처받지 않는 것이 목표가 된 이유 모두가 나이스하지만 은근히 무례한 시대를 살아내는 법 똑같은 비품을 경력직 사원이 신청했을 때는 재고가 없다는 이유로 거절하면서, 공채 출신 직원이 요청했을 때는 어떻게라도 구해서 가져다준다. 점심시간에 혼자만의 시간을 가지곤 했던 신입 사원은 나중에 팀...

미스터 사이언스

분류 : 총류 | 출판사 : 궁리 | 저자명 : 한성구

서양에서 건너온 ‘과학’은 중국에서 ‘미스터 사이언스[賽先生]’로 불리며, 수천 년간 존숭받아 온 ‘공자 선생[孔先生]’의 지위를 어떻게 대체했는가! 『미스터 사이언스』를 쓴 고려대학교 문화유산융합연구소 한성구 교수는 서양 과학 지식의 전래로 영향을 받은 중국 철학의 근대적 전환을 연구하는 등 중국 문화 전문가로 활발하게 집필 및 강의 활동을 하고 있다. ...